PESSOAS

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Eletricista (m/f)

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Eletricista TET/BT (m/f)

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Mecânico de Frio AVAC (m/f)

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Tubista e Soldador AVAC (m/f)

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Diretor de Obra – AVAC (m/f)

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Preparador de Obra - Coimbra

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Preparador de Obra – AVAC (M/F)

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Administrativo de Aprovisionamentos e Logística (M/F) – Estágio IEFP

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Operador de Triagem (M/F)

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Motorista de Pesados (m/f)

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Operador de Equipamentos Industriais - Terras (m/f)

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Servente (m/f)

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Operador de Equipamentos Industriais - Cargas (M/F)

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Oficial de AVAC - (M/F)

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Carpinteiro de Tosco (M/F)

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Armador de Ferro (M/F)

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Trolha (M/F)

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Pedreiro (M/F)

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Técnico de Propostas e Orçamentos – AVAC (M/F)

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Encarregado de Construção Civil - Alentejo

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Diretor Adjunto de Obra (Construção Civil) - Alentejo (m/f)

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Preparador de Obra - Comporta (m/f)

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Chefe de Equipa de Construção Civil - Alentejo

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Engenheiro Eletrotécnico – Estágio Profissional IEFP (M/F)

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Diretor de Obra Sénior - Algarve (m/f)

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Diretor Adjunto de Obra - Algarve (m/f)

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Preparador de Obra - Algarve (m/f)

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Chefe de Equipa de Construção Civil - Algarve

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Encarregado de Gestão de Equipamentos de Construção

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Encarregado de Manutenção de Bases de Vida

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Preparador de Obra - Angola

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Técnico de Propostas e Orçamentos - Angola (m/f)

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Motorista de Pesados - Serviço de Limpeza Urbana (M/F)

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Técnico de Qualidade (M/F) - Porto

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Gestor de Aprovisionamentos – Angola (m/f)

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Diretor de Obra de Vias de Comunicação - Bolívia (m/f)

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Encarregado de Vias de Comunicação - Bolívia

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Topógrafo - Bolívia

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Arquiteto (M/F)

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Diretor Adjunto de Obra - Zona Norte (m/f)

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Técnico Administrativo de Contabilidade (M/F)

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Administrador de Sistemas (M/F)

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Encarregado de Instalações Elétricas - Angola

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Encarregado de Infraestruturas - Angola

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Encarregado de Hidráulica - Angola

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Chefe de Equipa de Infraestruturas - Angola

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Encarregado de Construção Civil - Angola

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Chefe de Equipa de Construção Civil - Angola

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Diretor de Obra de Vias e Infraestruturas - Angola (m/f)

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Gestor de Projetos (M/F)

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Política de RH

O Grupo ACA fomenta continuamente a sua competitividade na atração dos recursos humanos mais qualificados e comprometidos com o desenvolvimento do negócio.

A retenção de talentos é objeto de especial atenção e de aplicação de medidas adequadas à fidelização das pessoas.

A promoção da satisfação laboral, da realização profissional e do compromisso dos colaboradores com a Organização, são também pilares estruturantes da gestão de Recursos Humanos no Grupo ACA.

A caraterização e o desenvolvimento do Capital Humano são monitorizados através de indicadores que apoiam a tomada de decisões.

A gestão de Recursos Humanos procura contribuir ativamente para consolidar a Cultura Organizacional que decorre dos nossos Valores Corporativos: Competência, Ambição, Integridade e Compromisso.