Pessoas
Garantir um ambiente de trabalho positivo, seguro e inclusivo, apostando no desenvolvimento e especialização das nossas pessoas.
Pessoas & Comunidades
Investimos no apoio às comunidades locais, promovendo a igualdade de oportunidades, a inclusão social e o desenvolvimento económico. As nossas iniciativas incluem programas educativos, parcerias com organizações locais e ações que respeitam e valorizam a diversidade cultural e social das regiões onde operamos.
A estratégia de sustentabilidade da ACA reconhece a importância de promover um ambiente de trabalho positivo, seguro e inclusivo, apostando no desenvolvimento, retenção e valorização dos seus colaboradores. É ainda foco a passagem destes princípios para os trabalhadores da sua cadeia de valor, bem como criar impactos positivos, mitigando possíveis negativos, nas comunidades onde se insere ou interatua. O crescimento sustentado do Grupo depende fortemente da disponibilidade, saúde física e mental, retenção e qualificação da sua força de trabalho.
Sustentabilidade Corporativa
Sustentabilidade em Números
Alguns dos indicadores, referentes a 2024, que traduzem o nosso compromisso com o futuro.
Número de Trabalhadores, distribuÍdos por 6 geografias (6 Países, 3 continentes):
2.036
Profissionais qualificados:
49%
Gestão de topo do género masculino:
67%
Gestão de topo do género feminino:
33%
60%
escalão etário entre os 31 e os 50 anos
13%
Trabalhadores Género Feminino
87%
Trabalhadores do Género Masculino
25.006h
Volume de horas total de formação
Das quais 11.421 horas foram dedicadas a temas ESG.
93%
Índice de Satisfação dos Clientes das empresas certificadas
84%
Índice de Satisfação dos Colaboradores
As relações laborais e condições de trabalho
O desenvolvimento pessoal e profissional
A saúde, segurança e bem-estar dos trabalhadores e parceiros
O respeito e promoção dos direitos humanos
Os nossos Clientes
A satisfação e a segurança dos consumidores finais são componentes estruturantes da proposta de valor da ACA.
Comunidades Locais
As comunidades onde nos inserimos ou com as quais interatuamos são alvo da nossa maior atenção. É prática instituída contratar recursos humanos locais sempre que possível, comprar localmente e mitigar os impactos através de boas práticas nas nossas operações.
Para tal ouvimos as Pessoas e as organizações fazendo um planeamento ao nível das nossas áreas de sustentabilidade e responsabilidade social corporativa.
Ambiente
Thriving Environment
Construir infraestruturas sustentáveis e eficientes, garantindo o uso circular dos recursos e a preservação do Ambiente.
Governança
Transparent Governance
Liderar de forma ética e transparente, potenciando a criação de valor e comprometendo-nos com o ambiente e com as pessoas.
